ISO45001职业健康安全管理体系的概念、作用和成功因素
发布时间: 2021-05-01 12:40 点击：
ISO45001职业健康安全管理体系的概念、作用和成功因素
根据“全国认证认可信息公共服务平台”数据统计查询，截止到2021年2月，我国境内营业的认证机构发放的职业健康安全管理体系认证证书处于有效状态的共有278369张。这一数据在五年前，也就是2016年2月的统计结果是93397张。可见，职业健康安全管理体系已经在企事业单位中迅速普及。
根据GB/T 45001-2020/ISO 45001:2018 《职业健康安全管理体系 要求及使用指南》，职业健康安全指“影响或可能影响工作场所内的员工或其他工作人员（包括临时工和承包方员工）、访问者或其他人员的健康安全的条件和因素”；职业健康安全管理体系是实现“防止工作人员受到与工作相关的伤害和健康损害并提供健康安全的工作场所”这一方针的管理体系。
GB/T45001标准提出，企事业单位应对工作人员和可能受其活动影响的其他人员的职业健康安全负责，包括促进和保护他们的生理和心理健康。
企事业单位建立职业健康安全管理体系的目的，是为了系统地管理职业健康安全风险（如职业病、人身伤亡等），提高职业健康安全绩效（如合规、员工满意、健康幸福指数等）；企事业单位获取和保持职业健康安全管理体系体系认证证书的目的，是向相关方（如社会、顾客、员工等）证明，本单位已经建立符合GB/T45001标准的职业健康安全管理体系，将职业健康安全风险纳入日常管理之中，承诺防止与工作相关的伤害和健康损害，承诺提供健康安全的工作场所，并持续改进职业健康安全绩效，满足相关方的需求和期望。
职业健康安全管理体系认证证书通常在合格供应商评价、招投标、优秀企业评价、政府政策奖励等方面作为必选的证书之一。
GB/T45001标准提出，企事业单位的职业健康安全管理体系要获得成功，取决于领导作用、承诺以及单位各层次和职能的参与。成功的关键因素包括工作人员及其代表的协商和参与，以及为提升职业健康安全绩效而对职业健康安全绩效的持续监视和评价。
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