HSE认证 壳牌HSSE&SP（健康、安全安保、环境和社会绩效）

壳牌正以对经济、环境和社会负责的方式帮助满足世界不断增长的能源需求。壳牌要实现“零目标”，即零伤害和零泄漏。壳牌致力于实现无人员伤害和保护环境的目标，以符合该目标的方式开发能源和资源、提供产品和服务。

壳牌旗下公司、承包商和合资企业都必须采用系统的方法来管理HSSE&SP（健康、安全安保、环境和社会绩效），在遵守法律的同时提高绩效，让所有员工和承包商都遵循HSSE&SP文化。壳牌旗下公司都应确定HSSE&SP改进目标，并衡量、评估和报告绩效水平。

壳牌HSSE&SP承诺和政策适用于整个公司，旨在保护人和环境。壳牌承诺追求人员零伤害的目标；保护环境；在产品生产和服务中高效利用材料和能源；生产经营要为社会做贡献；开发符合HSSE&SP目标的能源资源、产品和服务；向公众公开壳牌的HSSE&SP表现；在行业内带头推广符合HSSE&SP目标的经营方式；像管理其他关键业务一样管理HSSE&SP事务；推动企业文化建设，使所有员工都认同HSSE&SP承诺。

壳牌HSSE&SP承诺和政策1997年3月发布，2009年12月进行更新。HSSE&SP管理框架涉及11个领域，即承包商HSSE管理、环境、健康、HSSE&SP管理系统、人员安全、过程安全、运输、产品管理、项目、安保和社会绩效。

管理框架适用于壳牌的各个实体，包括所有员工和合同员工，以及壳牌经营的企业。壳牌有专门团队负责过程安全和HSSE&SP管理，该团队由董事会层面的安全、环境和可持续发展委员会直接授权。

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